《中國勞動關系學院學報》雜志級別為部級期刊。目前刊期為雙月刊。

《中國勞動關系學院學報》雜志簡介信息

中國勞動關系學院學報雜志，雙月刊，本刊重視學術導向，堅持科學性、學術性、先進性、創(chuàng)新性,刊載內容涉及的欄目：WTO與工會工作、職工董事監(jiān)事制度研究等。于1987年經新聞總署批準的正規(guī)刊物。

《中國勞動關系學院學報》雜志特色：

<一>注釋中重復引用文獻、資料時，第一次必須引用完整信息，再次引用時可以略寫。若為注釋中次第緊連援用同一文獻、資料等的情形，可使用“同上注”。

<二>參考文獻：作者年份制，正文中以（作者，年份）形式置于對應處；詳細內容采用文后注形式，中文在前、英文在后，以音序排序，具體著錄格式見附件。

<三>論文所涉及的課題如取得國家或部、省級以上基金或屬公關項目，應在首頁腳注中說明，如“基金項目：......基金資助（編號......）”，并在投稿時上傳基金證書復印件。

<四>計量單位實行國務院1984年2月頒布的《中華人民共和國法定計量單位》，并以單位符號表示。組合單位符號中表示相除的斜線多于1條時應采用負數冪的形式表示。

<五>正文內標題力求簡短、明確，一般不超過五級。層次序號可采用一、（一）、1.、（1）、1）；不宜用①，以與注號區(qū)別。

<六>作者署名置于文章標題之下，多位作者用逗號分開；作者單位署于作者名下，在括號內請寫明單位全稱、所在省、市及郵編。

<七>文內一級標題序號用1，2，3……，小四號黑體；文內二級標題序號用1.1，1.2，1.3……，五號黑體；余類推。各層次的序號均須左頂格，后空一字距后再接排標題。

<八>本刊采用雙向匿名審稿制，自投稿之日起，三個月未接到用稿通知，可另投他刊。

<九>投稿一個月未收到通知，可自行處理。本刊對決定采用的稿件，有權進行修改、刪節(jié)。除紙本印刷外，本刊會配合集刊數據庫和學術期刊網，將電子文檔上傳至相關網站及本集刊主頁。

<十>關鍵詞應為3-5個，最好體現出文章的主旨和特色，目的是方便讀者根據關鍵詞在眾多文獻中關注到您的研究。